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bfz.de    Arbeitsrechtliche Aspekte des Betrieblichen Eingliederungsmanagements (BEM)

Arbeitsrechtliche Aspekte des Betrieblichen Eingliederungsmanagements (BEM)

Vor nunmehr 20 Jahren wurde das Betriebliche Eingliederungsmanagement als Pflicht für Arbeitgeber im SGB IX verankert (§ 167 SGB IX, Abs. 2). Mittlerweile haben sich durch die Rechtsprechung einige Mindeststandards herauskristallisiert und neue Urteile oder Änderungen kommen jährlich hinzu. Als BEM Beauftragte sollten Sie daher Ihr Wissen regelmäßig auf den aktuellen Stand bringen!

Online
Schul- oder Berufsbegleitend
Teilnahmebescheinigung
Selbstzahler - individuelle Fördermöglichkeiten
Termine und Kontakt

Zielgruppen

  • Interessenvertreter*innen
  • Berater für Wiedereingliederung und Rehabilitation
  • Führungskräfte
  • Personalverantwortliche
  • zertifizierte Disability Manager
  • Unternehmen

Förderungsmöglichkeiten

  • Selbstzahler - individuelle Fördermöglichkeiten

Kursinhalte

Für zertifizierte Disability-Manager*innen (CDMP) werden 14 Std. zur Rezertifizierung bei der DGUV anerkannt.

  • Rechtliche Neuerungen und Grundsatzurteile zum BEM nach § 167 SGB IX
  • BEM nach § 167 SGB IX
  • Rolle der Arbeitnehmervertretungen im BEM
  • BEM bei schwerbehinderten Mitarbeiter*innen
  • Abgrenzung BEM/Präventionsverfahren
  • Durchsetzung einer „leidensgerechten“ bzw. behindertengerechten Beschäftigung
  • Datenschutz im BEM gem. DSGVO

Hinweis: Zur Ergänzung eignet sich unser neues Seminar „BEM vor Gericht“ am 30.04.2025!

Hinweis: Die Informationen, die Sie im Seminar erhalten, stellen keine Rechtsberatung dar. Sie können insbesondere keine individuelle rechtliche Beratung ersetzen, welche die Besonderheiten des Einzelfalles berücksichtigt. Soweit wir über Fälle, insbesondere Gerichtsentscheidungen berichten, darf aus deren Ergebnissen nicht auf einen notwendigerweise ähnlichen Ausgang in anderen Fällen geschlossen werden.

Zur ANMELDUNG nutzen Sie bitte das Formular "Anmeldung" - s. Downloads und senden uns dieses ausgefüllt per pdf zu.

Diese Fähigkeiten erwerben Sie

Ziel des Seminars ist es, Ihnen vertiefte und aktuelle Informationen rund um das Thema Arbeitsrecht im BEM zu vermitteln, u.a.

Downloads

Seminarangebote 2025 (pdf, 527,44 KB)

Anmeldung (pdf, 121,86 KB)

Hinweis zu unseren Lernmethoden

Online

Zeit- und ortsunabhängig können mit Smartphone, Tablet oder Notebook auf Lehrinhalte zugegriffen werden. Der Unterricht findet in virtuellen Klassenzimmern statt – ausschließlich online.

Die Schulungen und der Austausch mit anderen Kursteilnehmer*innen werden über Plattformen wie z.B. Adobe Connect, WebEx oder Microsoft Teams durchgeführt. 

Termine und Kontakt

Zu viele Treffer? Bitte grenzen Sie Ihre Auswahl ein.

Veranstaltungen (2)
  • Online
    03.04.202504.04.2025 ganztags
    Icon PDF

    Virtuelle Teilnahme
    flexibel von überall
     Online

    Ansprechpartner*in
    Julia Schneider
    Telefon +4989 1895529-780
    E-Mail julia.schneider@bfz.de

    Unterrichtszeiten

    Tag 1: 09:00 Uhr - 16:30 Uhr (8 UE)

    Tag 2: 09:00 Uhr - 14:30 Uhr (6 UE)

     

    • Online
    • 14 Unterrichtseinheiten, Schul- oder Berufsbegleitend
    • Gruppenmaßnahme
  • Online
    23.10.202524.10.2025 ganztags
    Icon PDF

    Virtuelle Teilnahme
    flexibel von überall
     Online

    Ansprechpartner*in
    Julia Schneider
    Telefon +4989 1895529-780
    E-Mail julia.schneider@bfz.de

    Unterrichtszeiten

    Tag 1: 09:00 Uhr - 16:30 Uhr (8 UE)

    Tag 2: 09:00 Uhr - 14:30 Uhr (6 UE)

     

    • Online
    • 2 Tage, Schul- oder Berufsbegleitend
    • Gruppenmaßnahme